« Les bienveillant.es » : différence entre les versions

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La Bienveillance est une implication qui rassemble l'ensemble des rôles qui s'occupent de gérer les différents cercles. Ils sont rémunérer suivant le modèle de [[la corémunération]]. Ce sont des rôles d'organisateurs et de gestionnaire. La bienveillance répond au besoin de coordonner et d'accompagner les différents membres du collectif d'un cercle.
|Degré=J'expérimente
|Catégorie=Rôle
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|Description=Ce badge atteste que l'utilisateur a expérimenté le rôle de soucieux
|Critères=Avoir été soucieux au moins une fois
}}
'''Le bienveillant''' est [[est un role::un role]]


'''Le projet''' peut-être : un chantier, l'animation d'un groupe ou d'un pôle, la gestion d'un évènement, la gestion du bar et/ou restaurant.
Il existe différents type de rôles de bienveillant.es :  


'''Le collectif''' constitue tous les membres volontaires, chargés de missions, partenaires ou prestataires qui participent au projet.  
* [[Coordinateur.ice de cercle|Coordinateur.ice]]
** facilitateur.ice
** [[Référent.e budget de pôle ou projet/action|Référent.e budget]]
** Garant.e du cadre
** ambassadeur.ice
* Référent.e de communication (si des besoins de communication)
* [[Bienveillance de fond|Référent.e de fond]] (pour des événements ponctuels)
* [[Les missions - création et postulation|Référent.e de postulation]]


D'une façon générale, le bienveillant est l'interlocuteur des membres participant au projet et vis-à-vis de l'extérieur. Ses missions générales sont : 
* [[Référent.e de subvention]]


- Être disponible et informer le collectif de son absence en cas d’indisponibilité.
==== Les conditions pour être bienveillant.e ====
 
- Participer à la définition du contenu du projet et à la mise en place du budget ou des dépenses.
 
- Participer à la définition et au suivi des missions du projet, gérer la mobilisation des contributeurs, chargés de mission et prestataires. Il informe le collectif sur l'avancement du projet et des missions.
 
- Enregistrer les factures dans Odoo et faire la jonction avec le pôle administratif (passage de factures), et suivre l'évolution du Budget. Il valide la facturation des contributeurs et chargés de mission et fait remonter au collectif les possibles régulation à commenter.
 
- S'occuper de la communication interne (Oceco, Rocket Chat, réseaux sociaux, ...) et transmettre les informations à la poule communication si besoin de communication extérieure.
 
- S'assurer que les arbitrages sont faits : il décide ou anime des processus délibératifs mais il assure que les décisions sont prises dans un délai pertinent vis-à-vis du projet.
 
- Participer à l’ensemble des temps collectifs (réunions / chantiers / ...). En cas d’absence il informe le collectif et fait son possible pour participer à la préparation.
[[Catégorie:Role]]
[[Catégorie:Role]]

Dernière version du 20 septembre 2026 à 05:55

La Bienveillance est une implication qui rassemble l'ensemble des rôles qui s'occupent de gérer les différents cercles. Ils sont rémunérer suivant le modèle de la corémunération. Ce sont des rôles d'organisateurs et de gestionnaire. La bienveillance répond au besoin de coordonner et d'accompagner les différents membres du collectif d'un cercle.

Il existe différents type de rôles de bienveillant.es :

Les conditions pour être bienveillant.e