« Les Bienveillants/Le référent de Pôle » : différence entre les versions
De La documentation de La Raffinerie
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Le collectif sont les différents membres qui composent le pôles (bienveillant de certaine mission, contributeurs, volontaires, sympathisants, ...) | |||
* Organiser les réunions de pôles sur un rythme pertinent par rapport à l'avancement du projet | Ses différentes missions sont de faire en sorte que les missions suivantes se déroulent bien : | ||
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* Participer à la recherche de financement ou définition des activités lucratives | * Organiser les réunions de pôles sur un rythme pertinent par rapport à l'avancement du projet [[Comment animer une réunion|''comment animer une réunion'']] | ||
* Gérer des budgets et de la trésorerie lié au projet : | ** à chaque réunion faire un point co-rémunération sur les missions concernées et valider en collectif les prises de rémunération [[La co-rémunération|''la co-rémunération'']] - ''[https://docs.google.com/spreadsheets/d/10xIBGNcBdIvkIKeY2Rzs-DjB_tVmV1Bx1PtSqoav59o/edit#gid=0 le tableau de co-rémunération commun]'' - l[https://nuage.tierslieux.re/s/EeynfrqoXcXr7Kx e tableau de co-rémunération culture] | ||
* | * Mettre en place les ateliers et chantiers collaboratif nécéssaires, le collectif organise leurs mise en place (animateurs, communication, planning, ...) ou désigne un animateur qui pourra suivre un atelier spécifique sur le chantier du mercredi matin | ||
* Participer à la recherche de financement (public, mécénat) ou à définition et au développement des activités lucratives | |||
* Gérer des budgets et de la trésorerie lié au projet : | |||
** enregistrement des factures liés au pôle ''[[enregistrer une facture avec odoo]]'' | |||
** faire des points financiers réguliers, organiser votre budget mois à mois (dépenses / recette) et faite un point régulier en réunion de pôle | |||
* Informer et participer à la gestion de la co-rémunération dans le pôle | |||
* Organise la mise en place des différentes missions et tâches lié au pôle et s'occupe de suivre l'évolution du planning du pôle | * Organise la mise en place des différentes missions et tâches lié au pôle et s'occupe de suivre l'évolution du planning du pôle | ||
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Version du 18 mai 2022 à 09:06
Le bienveillant assure le rôle et la mission générale de bienveillance
Le collectif sont les différents membres qui composent le pôles (bienveillant de certaine mission, contributeurs, volontaires, sympathisants, ...)
Ses différentes missions sont de faire en sorte que les missions suivantes se déroulent bien :
- Organiser les réunions de pôles sur un rythme pertinent par rapport à l'avancement du projet comment animer une réunion
- à chaque réunion faire un point co-rémunération sur les missions concernées et valider en collectif les prises de rémunération la co-rémunération - le tableau de co-rémunération commun - le tableau de co-rémunération culture
- Mettre en place les ateliers et chantiers collaboratif nécéssaires, le collectif organise leurs mise en place (animateurs, communication, planning, ...) ou désigne un animateur qui pourra suivre un atelier spécifique sur le chantier du mercredi matin
- Participer à la recherche de financement (public, mécénat) ou à définition et au développement des activités lucratives
- Gérer des budgets et de la trésorerie lié au projet :
- enregistrement des factures liés au pôle enregistrer une facture avec odoo
- faire des points financiers réguliers, organiser votre budget mois à mois (dépenses / recette) et faite un point régulier en réunion de pôle
- Informer et participer à la gestion de la co-rémunération dans le pôle
- Organise la mise en place des différentes missions et tâches lié au pôle et s'occupe de suivre l'évolution du planning du pôle